Задание 7.1 из руководства 1. Рациональная работа

Перечислите 2-3 навыка из профессиональной или личной сферы, которыми вы владеете интуитивно, применяете быстро, и не задумывались о том, когда и как вы их приобрели.

профессиональная сфера:

  • работа с договорами,
  • работа с корпоративной документацией,
  • знание как функционирует корпоративная среда - вычисление кто в компании может решать конкретные рабочие вопросы,
  • холодные звонки по телефону - активные продажи
  • менеджмент


    Перечислите 2-3 навыка из профессиональной или личной сферы, которые вы умеете применять автоматически, быстро, но которые вы приобрели в результате планомерного обучения в данной области.

  • программирование на питоне,
  • работа с мейсом,
  • использование редактора emacs,
  • работа производственного предприятия - через общение с людьми, которые имеют большой опыт работы в компании,
  • моделирование в нотации Архимейт


    Перечислите 2-3 навыка из профессиональной или личной сферы, которые вы применяете обдуманно, систематически, планируя свою деятельность на несколько шагов.

  • планирование рабочего дня - определение задач которые надо выполнить в течение дня - регулярные рутины,
  • рабочие задачи со сроком выполнения.
    сложные проекты внедрения с взаимосвязанными задачами и этапами
  • планирование и организация рабочих встреч, и последующая подготовка итоговых материалов по встрече.


    Какие из навыков, перечисленных в вопросе 1, вы хотели бы осмыслить, перевести в сферу медленного мышления и улучшить? Есть или прогресс в этом движении?

  • менеджмент надо подтянуть
    пока прогресса в этом направлении нет


    Какие из навыков, перечисленных в вопросе 3, у вас есть желание перевести с сферу большего автоматизма? Есть ли прогресс в этом движении?

    Текущий формат работы устраивает, так как сложные проекты все равно требуют замедления и там скорость не всегда может напрямую от меня.


2 лайка

Менеджмент это очень обширная сфера, если сузить ваш ответ, то что в менеджменте вам бы хотелось улучшить? или Как ваш ответ можно сделать более практичным (действенным), что бы можно было понять за что браться?

Когда писал эту часть, то представлял учебник по менеджменту в виде физической книги.
Хотел ее вдумчиво её полистать, чтобы соотнести свои ежедневные рутинные действия и операции с тем, как это описывается в одном из вариантов учебника по менеджменту.

Юрий, спасибо за пост!
Все-таки нужно уточить, что имеется в виду под “менеджмент надо подтянуть”. Звучит как “надо написать бэкенд” (кроме шуток, в одном проекте видела такую задачу в таск-трекере). Конкретно что именно в менеджменте (какие менеджерские специализации, например) интересует в первую очередь?
Если не получается конкретизировать, то, вероятно, вам кругозор по менеджменту нужен, чтобы понять, что о чем вообще предметная область, какое в ней разделение труда, какие роли, какие методы и тп.

Да тот учебник который я подразумевал как раз и был “широким”, с темами “на все случаи жизни”.

Тогда вам в руководство по системному менеджменту)
Можно и сейчас его “листать”, но полноценно, конечно, сможете применить, когда другие руководства изучите – от РР и до “Системной инженерии”.

Полистал сегодня главу по сервис-ориентацию в СМ. Пока надо еще в РР повариться. Там высокая концентрация терминов. :sweat_smile:

А вы попробуйте базовые типы проставить)
поставка или перевозка – функция/метод, а где там объекты, например))
(вам все понимать там не надо, вам надо разобраться, где вещь, где ее характеристики, где ее описания, где создатели, где действия по созданию вещи).

Альтернативно: попробуйте обратиться к разделу 9 руководства по РР, там прочитать подраздел “Вещь и граф создателей вещи”.

что-то кажется мы не в той ветке обсуждаем перевозки) не в тот чат ответил :sweat_smile:

Типы постепенно размечаю. Такая детализация мне как раз нужна чтобы потом из этого собрать граф создания.

1 лайк