Кратко с одного дубля:
** Для начала напишите (на стикере или в формате короткой заметки в клубе ШСМ), что для вас лично означает «быть собранным».
Мое понимание “собранности”
собранность это способность концентрироваться на каком-то предмете внимания/интереса, на его частях и объектах которые окружают предмет интереса.
Удержание внимание на связях/отношения между частями предмета объекта внимания.
Способность моделировать изменения в отношениях между частями объекта во времени в направлении вперед, и способность распознать правила и алгоритмы по которым образовались отношения в текущем момента из прошлого. предсказать как они будут развиваться далее.
** Когда вы в последний раз демонстрировали собранность?
собранность/концентрация внимания требуется для работы регулярно, т.к. по работе необходимо погружаться в новые предметные области, которые смежные, но они пересекаются (например, бухгалтерия, экономисты, бюджетисты, казначеи). и эти области необходимо достаточно хорошо понимать, видеть их в объеме и отслеживать их взаимодействие во времени в рамках процессов производства.
** Как вы поняли, что это собранность, а не что-то иное?
мне надо отслеживать отображения предметов реального мира на смежные предметные области чтобы распознавать несоответствия или решать текущие рабочие задачи (например, какие доступы выдать пользователю ЕРП системы исходя из того, какие задачи он должен решать в рамках своей деятельности (не всегда пользователь сам в состоянии дать ответ на такой вопрос)).
** Можете ли привести пример, когда она помогла вам решить сложную задачу или, напротив, не сработала?
Понимая как между собой согласуются предметные области мы можем относительно быстро подсказать конечному пользователю минимальный набор согласований с владельцами процессов, чтобы ему выдать нужные права и допуски в учетных системах, чтобы он начал работать.
Но иногда и этого может не хватать (что-то в компании меняется) и в этом случае мы “конструируем” новое решение на базе новых актуальных данных по компании.