Вопросы для повторения и дальнейшего изучения из руководства 1. Системное саморазвитие, Раздел 4

Что такое системный подход к изучению личности, и каковы его основные преимущества?

системный подход изучает личность с разных сторон: роли, состояния, психология, создаваемые системы. Преимущества перед психологией в том, что изучается не только внутренняя динамика поведения человека, но и его дейтсвия по отношению к миру, другим людям и обратное влияние этих объектов на личность.


Объясните концепцию агентности и её роль в формировании личности.

агентность - постояние осознание неудовлетворенностей и совершение действий по их удовлетворению. Агентность играет огромную роль в формировании личности. Именно за счет постоянного поиска неудовлетворенностей, причем нарастающего со временем масштаба, и их удовлетврорения происходит развитие личности и увеличение калибра.


Что такое калибр личности, и какие факторы влияют на его развитие?

Калибр личности это масштаб неудовлетворенностей личности и возможности их разрешить. Люди (а в какой-то момент не только люди) с большим калибром личности стремятся решать мировые проблемы и нарабатывают мастерство в этой траектории. На развитие калибра личности влияет генетика, воспитание, насмотренность, осознаваемые неудовлетворенности, уверенность в своих силах, широта взглядов и владение трансдисциплинами.


Как системный подход описывает мотивацию через неудовлетворенности и состояния человека?

мотивация это процесс запускаемый неудовлетворенностью, когда появляется ососзнание (или ощущение) разницы между желаемым и действительным


Как эмоции и чувства влияют на принятие решений и развитие личности?

отсутствие эмоциональной стабильности приводит к не верным решениям и действиям в моменте, так как задействована автоматическая реакция на происходящее, без какого либо анализа. На длинной дистанции эмоциональная не стабильность мешает выполнению стратегических целей и развитию: постоянная трата энергии на эмоциоанльные реакции, отмена планов, ухудшение настроения. Эмоциональная стабильность крайне важный фактор в развитии личности.


Какие факторы определяют эмоциональное состояние человека, и как его можно улучшить?

эмоциональное состояние опредлеяет то как реагировать на раздражители и как быстро вернуться в нормальное состояние после реакции. Улучшить можно приобретением привычек, мышлением письмом, анализируя неудовлетворенности и поиск их решений


Как воспоминания и память влияют на формирование личности и обработку информации?

позитивные и негативные моменты закрепившиеся в памяти влияют на развитие личности в будущем и принимаемые решения. Если человеку часто врать, он начинает недоверять людям, в критичных случаях доводя до абсурда. Позитивные воспоминания дают хорошее настроение, энергию и помогают настроиться в некоторых ситуациях на рабочий ритм.


В чём заключается связь между жизненным мастерством и агентностью личности?

жизненное мастерство это эффективность решения проблем разного масштаба и извлечение из этого опыта, агентность это поиск проблем и их решение. Можно иметь большую агентность, но деятельностью создавать хаос или еще большие неудовлетворенности.


Как социокультурная среда влияет на формирование личности с точки зрения системного подхода?

социокультурная среда на формирование личности оказывает как позитивное влияние, так и негативное. Позитивное влияние заключается в наличии (но не всегда доступности) различных групп и личностей позитивно влияющих на развитие созидательной личности, различный заведений и программ. Негативное это инфлюенсеры, маркетинговые уловки, обыватели (ведро с крабами).


Что такое экзокортекс, и как он расширяет когнитивные возможности человека?

экзокортекс это внешние относительно личности инструменты помогающие в мышлении, планировании, организации. С их помощью можно обрабатывать бОльшие объемы информации, разгружать интракортекс для отдыха, более эффективно планировать и работать


Какие системные уровни личности выделяются в подходе, и какова их роль в достижении целей?

физиологический уровень направлен на выживание, личностный самореализация, организационный - неудовлетворенности внешним миром в рамках малых групп людей и организаций, социальный - неудовлетворенности на уровне социума, больших групп людей, городов или государста, уровень общества и мира - глобальные проблемы влияющие на процессы в государствах и различных социумах


Как системный подход рассматривает ментальные модели и их влияние на восприятие и действия?

ментальные модели это шаблоны используемые в принятии решений и реакции на события/раздражители. Ментальные модели могут создаваться в процессе изучения дисциплин, решения проблем. А могу браться (не всегда отдавая себе отчет) готовые. Ментальные модели могут быть не правильные и вредные. Неправильная модель может появиться на начальных этапах изучения дисциплины, вредная может быть заложена маркетинговым отделом.


Чем системный подход к развитию личности отличается от классических подходов к обучению soft skills?

системный подход включает более широкую модель чем обучение soft skills. разивитие личности, развитие окружения личностью, решение проблем большого масштаба


Как память и эмоции интегрируются в процесс обучения и саморазвития?

Важные знания и навыки можно и нужно подкреплять положительными эмоциями, при выработке эндорфина нейронные связи лучше формируются.


Почему успех – это не отсутствие проблем и почему важна эмоциональная стабильность?

успех это решение более масштабных проблем, а не их отсутствие. Эмоциаональная стабильность помогает не сбиться с выстроенной траектории.